- 金物屋の修理スタッフ × 正社員 × 加東市
～金物屋の修理スタッフ×正社員
×加東市～
【動かない機械をまた動くように！技術で現場を支えます！】
【普通自動車運転免許証さえあれば応募可能です
（AT限定可）】
未経験OK、学歴・年齢不問、経験者歓迎、ブランク可
＜各種技能講習修了で
給与面の優遇あり！＞
◇兵庫県加東市上中｜
最寄りバス停から徒歩2分◇
◇年間休日114日｜
資格支援制度｜
平均勤続年数10年◇
募集要項
| 職種 | 修理スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 求める資格 | 未経験OK、学歴・年齢不問 経験者歓迎、ブランク可 必須 普通自動車運転免許証（AT限定可） 優遇 フォークリフト運転技能講習修了 小型移動式クレーン運転技能講習修了 玉掛け技能講習修了 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（休憩60分） |
| 平均残業時間 | 20時間程度／月 |
| 勤務地 | 兵庫県加東市上中3-59 |
| 事業所 | ハンズコテラ加東店 |
| 交通アクセス | 車 JR加古川線「滝野駅」から車で4分 中国自動車道「滝野社IC」から車で2分 バス 加東市乗合タクシー「ホテルルートイン加東」 停留所から徒歩2分 |
| 駐車場の有無 | 無料駐車場完備 マイカー・自転車・バイク通勤OK |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 契約期間 | 定めなし |
| 試用期間 | 3か月 試用期間中の待遇：変動なし |
| 受動喫煙防止対策 | 敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） |
| 休日休暇 | 働き方 週休2日制 休日：土曜日・日曜日・祝日 ※場合により土曜日・祝日 での勤務がございます。 休日 夏季休暇 年末年始休暇 GW休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 5日以上の連続休暇可能 |
| 給与 | 金額 月給250,000円～410,000円 ※年齢、経験、能力等により応相談 ※前職給与を考慮（条件あり） 固定残業代 なし 所定の労働時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給する |
| 賞与 | 年2回（業績による） |
| 昇給 | 年1回 |
| その他手当 | 通勤手当 上限20,000円 資格手当 5,000円 家族手当 役職手当 残業手当 |
| 保険 | 社会保険完備 |
| 転勤 | 店舗移動あり（面接時にご説明します） |
| 採用フロー | ①エントリー ②書類選考・面接（1回） ③合否 ★面接から採用まで約1週間★ |
ポイント
POINT 01
- 【壊れた道具に命を吹き込み、職人の手を止めない】
- 動かなくなった機械を自分の手で直し、再び現場へと送り出す達成感は何物にも代えられません。
自社レンタルのメンテナンスを通じて専門知識が磨かれる楽しさもあり、技術の力で地域のものづくりを陰から支える、職人気質な誇りを持って働ける環境です。
POINT 02
- 【仕事も私生活も大切にできる、安心の待遇】
- 土日祝休みを基本に、GWや夏季・年末年始の長期連休もしっかり確保されており、5日以上の連続休暇も可能です。
家族手当や資格手当などの諸手当が充実しているほか、昇給・賞与制度、社会保険も完備。
ライフステージの変化に合わせた休暇制度も整っているため、将来を見据えて腰を据えて働ける環境です。
POINT 03
- 【充実した福利厚生で、公私ともにサポート】
- 結婚・出産のお祝い金や定期健康診断など、
安心して長く働ける制度を整えています。
リゾート施設の利用や社外セミナーへの参加支援、退職金制度など、生活の質とスキルの両面をバックアップ。
副業も可能で、社員一人ひとりの多様なライフスタイルを尊重する風通しの良い環境です。
インタビュー
修理スタッフ／正社員Bさん電動工具や農機具などの修理業務において、一番のやりがいを教えてください。
動かなくなって持ち込まれた道具が、自分の手で再び息を吹き返した瞬間は何度経験しても嬉しいものです。
「これで明日からまた仕事ができるよ、ありがとう！」と直接感謝の言葉をいただけるのは、この職種ならではの特権だと思います。
正社員として、新しい機種の構造を学んだり、難しい故障を解決したりと、
技術を突き詰めていける環境に誇りを持って取り組んでいます。
業務内容
- モノづくりのコンビニでの修理スタッフ業務をお任せいたします！
- ▼具体的には
- ・お客様が持ち込んだ機械の修理業務
・自社レンタル機械のメンテナンス業務
・レンタル機械の入出庫管理
・その他修理スタッフに付随する業務全般
- 入社後の流れ
- ご入社後はまず社内オリエンテーションからスタート。
会社のルールや商品の基礎知識を丁寧にお伝えしますので、専門知識がなくても安心してください。
その後は先輩スタッフによるOJTを実施し、修理方法やメンテナンス工程など、現場で先輩の隣につきながら実務を一つずつ覚えていきましょう。分からないことはその場ですぐに聞ける環境です。
業務に慣れてきたらいよいよ独り立ちとなります。もちろん、独り立ち後もチーム全員でバックアップしますので、自分のペースで着実にステップアップしていけます。
福利厚生
各種見舞金 結婚・出産お祝い金
弔事見舞金健康・医療関係 健康診断
レジャー・懇親会 リゾートトラスト
「エクシブ」入会
懇親会（参加自由／忘年会）
社員旅行（参加自由／不定期）自己啓発関連 資格支援制度
社外セミナーの参加
（参加自由・受講料負担）その他 制服貸与
退職金制度
社員割引制度
副業OK！
再雇用制度
1日のスケジュール
08:00
出勤・業務開始
12:00
昼休憩（45分）
12:45
昼業務再開
15:00
小休憩（15分）
15:15
業務再開
17:00
業務終了・退勤
会社について
株式会社こてら商店は、プロからアマチュアまであらゆるモノづくりを支えるため、 「モノづくりのコンビニ」の「ハンズコテラ」を多可郡多可町と加東市に店舗を構え展開し、皆さまのモノづくりを応援します。
初めての道具との出会いや、使い慣れた道具への親しみ。今日必要な一本のビスを見つけた時の喜び。
私たちは、そんな思いがあふれる場所を目指しています。
未経験の方も大歓迎です。お客様への貢献を通じて、社員の幸せと地域の発展を目指す。
そんな私たちのポリシーに共感し、チームワークを大切にしながらより良い未来を共に創っていける新しい仲間をお待ちしています。
事業紹介
1機械工具、産業・建設機械の販売
2建築資材、建築金物、建設資材の販売
3エクステリア販売・施工
4特殊金物設計・製作
5建設機械器具賃貸業
6古物営業法に基づく古物の売買
7上記に付帯する一切の業務
会社概要
COMPANY会社概要
| 会社名 | 株式会社こてら商店 |
|---|---|
| 住所 | 〒679-1211 兵庫県多可郡多可町加美区寺内117-1 |
| 代表者名 | 小寺 祥之 |
| 事業内容 | 小売業 |
| 設立年月 | 1974年4月 |
| 従業員数 | 24名 |